【動画研修】〜年上部下との1on1ミーティングの実践、適切な叱り方とフィードバックの技術、モチベーション管理と世代別アプローチ、段階的な実践方法を学ぶ

このコースでは、年上部下のマネジメントにおける実践的なスキルを体系的に学びます。年上部下の心理や価値観を理解した上で、効果的な1on1ミーティングの実施方法、プライドに配慮したフィードバックと叱り方の技術、世代特性に応じたモチベーション管理の方法を習得します。また、各世代の時代背景や価値観の違いを踏まえた適切なアプローチ方法や、信頼関係を築くための具体的なコミュニケーション技術を学びます。さらに、6ヶ月間の段階的な実践プランを通じて、理論を実践に移すための具体的な方法を身につけることができます。管理職経験が比較的浅い方でも、即実践できる具体的なスキルを習得できる実践的な内容となっています。

詳細や受講につきましては、上記 Udemy をご確認ください。