お客様の声

コーチング

「自分一人ではたどり着けなかった視点に気づけました」

起業準備の一環で、マインドセットを整えたいと思い無料セッションを受けたのがきっかけです。神田さんは終始笑顔で、安心して話せる雰囲気をつくってくださいました。特に印象的だったのは、私が思いもよらなかった角度からのフィードバック。自分の課題に対して、新しい突破口が見えた瞬間でした。現在は有料セッションを継続中ですが、毎回新しい気づきがあり、前に進む力をいただいています。

「“安心して本音で話せる場”がここにあります」

初めてのコーチングだったのですが、神田さんの穏やかであたたかい雰囲気にすぐに打ち解けられました。会話の中で、思ってもみなかった感情や経験を丁寧に言語化していただき、自分でも驚くほど心がすっきりしました。単なる共感に留まらず、的確なフィードバックもあり、毎回セッションが終わるたびに新しい自分に出会える感覚があります。

「“自分らしいリーダー像”にたどりつけた」

新任マネージャーとしてのスタートに不安を感じ、コーチングを受けることにしました。神田さんとのセッションは、自分の特性を活かしながら成果を出すための“軸”を整える時間。内省を深める問いかけと、現場で使える具体的なアクション提案が絶妙です。チームとの関係にも良い影響が出始めており、自分らしいマネジメントの手応えを感じています。

「“当たり前”が“強み”だと気づけました」

ストレングスファインダーを通じて、今まで気づいていなかった自分の資質を理解することができました。神田さんのフィードバックは、ただの分析に終わらず、「自分では当たり前だと思っていたこと」が実は強みだったと気づかせてくれるものでした。今は、それらの資質を意識的に活かすようになり、日々の行動にも変化が現れています。

「問いかけの力で、“思考の壁”がするりとほどけた」

ずっと悩んでいたテーマがあったのですが、神田さんの問いかけを通じて、思考がスムーズに整理されました。無理に答えを導かせるのではなく、自分の中にあるものを自然に引き出してくれる感覚。気づけば、次のアクションが明確になっており、心が軽くなっているのです。安心感と的確さのバランスが素晴らしく、毎回のセッションがとても楽しみです。


コーチング Before / After

事例①:起業準備中の会社員(30代・女性)

Before:起業に向けた準備をしていたものの、自信が持てず思考が堂々巡りに。「何から手をつけていいのかわからない」「自分の考えが合っているのか不安」という漠然としたモヤモヤを抱えていました。

After:神田さんの問いかけとフィードバックを通して、自分が本当にやりたいことと、それを妨げていた思考のクセに気づきました。セッション後は、次に取るべき具体的な行動が明確になり、一歩ずつ行動を起こせるように。現在は定期的に有料セッションを継続し、着実に事業準備を進めています。

事例②:新任マネージャー(40代・男性)

Before:マネージャーに昇進したばかりで、成果を求められるプレッシャーと、部下との関係性の築き方に戸惑いがありました。自分なりに頑張っているものの、空回りしている感覚に悩まされていました。

After:神田さんとのセッションで、自分の強みや価値観を整理することで、“自分らしいリーダー像”を明確に描けるようになりました。部下との1on1や関わり方にも自信が持てるようになり、「メンバーからも話しやすくなった」と言われることが増加。リーダーとしての土台が整った実感があります。

事例③:思考がまとまらない中堅社員(30代・女性)

Before:職場やプライベートでいくつかの選択肢に悩んでいたが、頭の中が整理できず、行動に移せない状態。特に自分の気持ちが言語化できず、焦りばかりが募っていました。

After:セッションでは、神田さんが的確に状況を把握しながら、丁寧な問いかけを通して本音を引き出してくれました。結果、自分の本当の望みが言語化でき、行動に向けたプランも明確に。セッション後は「すっきりして前に進める」感覚があり、選択に自信が持てるようになりました。

りっか

「りっか」は、企業のメンタルヘルス、ハラスメント防止、コミュニケーションスキル向上、人材育成をサポートする専門コンサルティングサービスを提供しています。私たちは、経営者・人事・上司の皆様が直面する様々な課題に対し、具体的で実践的な解決策を提供し、健全な職場環境の実現を目指します。